000			01224nam a22002417a 4500
999			_c7353 _d7353
003			PE-LiUNFV
005			20231221121537.0
008			090620s2014 xxu||||| |||| 00| 0 spa d
020			_a9789681827380
040			_aPE-LiUNFV _bspa _cPE-LiUNFV _dmrhs _erda
082			_a658.311 _bA2
100			_95873 _aAcevedo Ibáñez, Alejandro
245			_aEl proceso de la entrevista _bconceptos y modelos
250			_aCuarta edición
260			_aMéxico _bLimusa _c2014
300			_a200 páginas : _bilustraciones ; _c21 cm.
504			_aBibliografía: página197-200
505			_a1. Definición de la entrevista -- 2. Tipos de entrevista -- 3. Pasos de la entrevista -- 4. Comunicación -- 5. Tres grandes artes: preguntar, escuchar, observar -- 6. Técnicas para manejar la entrevista -- 7. Rasgos del entrevistado -- 8. Características del entrevistador -- 9. Desarrollo de la personalidad -- 10. Entrevista de selección -- 11. Otros tipos de entrevista usados en las organizaciones -- 12. Ubicación de la entrevista dentro de la organización
650		0	_956926 _aEntrevistas _xTécnica
650		0	_956927 _aInterrogatorio _xTécnica
700			_956929 _aLópez Martín, Alba Florencia A. _eautor
942			_2ddc _cLIBR