Comportamiento organizacional enfoque para América Latina Enrique B. Franklin Fincowsky, Krieger, Mario José
Por: Franklin Fincowsky, Enrique B.
Colaborador(es): Romero MArtínez, Ana María | Vásquez Inchausti , Elena.
Tipo de material:
TextoPie de imprenta: México, D.F. Pearson 2011Edición: 1a ed.Descripción: 550 p. ilustraciones 27 cm.ISBN: 9786073202367.Tema(s): Cambio organizacional -- América Latina
| Gestión de conflictos | Administración de personal | Gestión del conocimientoClasificación CDD: 658.3 F7
Contenidos:
1. Marco del comportamiento organizacional -- 2. El comportamiento humano en el campo laboral -- 3. Las organizaciones en su relación social -- 4. Gestión de personal -- 5. Motivación de las personas en las organizaciones -- 6. Teorías de la personalidad -- 7. La salud mental en las organizaciones -- 8. Ética y responsabilidad social -- 9. Los grupos y los equipos en las organizaciones -- 10. Comunicación y organización -- 11. Diseño organizacional -- 12. Conflicto, crisis y estrés
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Clasificación | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Código de barras |
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Libro
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Administración | 658.3151/F7 (Navegar estantería) | Disponible | 082450013238 | 082450013238 | |
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Libro
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Psicología | 658.3/F7 (Navegar estantería) | Disponible | 082490009495 | 082490009495 | |
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Libro
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Psicología | 658.3/F7 (Navegar estantería) | Disponible | 082490012330 | 082490012330 |
1. Marco del comportamiento organizacional -- 2. El comportamiento humano en el campo laboral -- 3. Las organizaciones en su relación social -- 4. Gestión de personal -- 5. Motivación de las personas en las organizaciones -- 6. Teorías de la personalidad -- 7. La salud mental en las organizaciones -- 8. Ética y responsabilidad social -- 9. Los grupos y los equipos en las organizaciones -- 10. Comunicación y organización -- 11. Diseño organizacional -- 12. Conflicto, crisis y estrés
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